為統(tǒng)一、規(guī)范集團視覺識別系統(tǒng)(VI)的應(yīng)用,更深入解讀《集團視覺識別系統(tǒng)規(guī)范手冊》內(nèi)容、提高各部門對VI體系重要性的認(rèn)識,規(guī)范員工在日常工作、對外交流過程中對視覺識別系統(tǒng)(VI)的使用,從而達到對內(nèi)強化“統(tǒng)一性”,對外強化“差異性”的目的,進一步塑造集團良好形象。3月15日,陜西通匯建設(shè)集團有限公司組織召開集團VI使用規(guī)范培訓(xùn)。
會上,行政部對關(guān)于規(guī)范使用集團視覺識別系統(tǒng)(VI)進行了全面宣貫和解讀,向各部門展示了正確的集團VI使用規(guī)范。品牌形象是企業(yè)綜合實力的體現(xiàn),各部門要嚴(yán)格執(zhí)行集團規(guī)范使用VI手冊,充分展示集團品牌形象;強化品牌服務(wù)意識,更要結(jié)合實際應(yīng)用場景,有序地實施品牌升級和整合,提升品牌口碑的精準(zhǔn)性與影響力。
本次培訓(xùn)旨在通過對集團VI規(guī)范使用的介紹。希望全體員工通過培訓(xùn)深刻理解企業(yè)文化的內(nèi)涵,對外展現(xiàn)好企業(yè)的文化精神,樹立良好的企業(yè)品牌形象。
通過培訓(xùn),大家對集團VI規(guī)范使用有了更深的認(rèn)識。紛紛表示,主動把品牌建設(shè)與本職工作緊密結(jié)合,養(yǎng)成VI規(guī)范化應(yīng)用意識,齊心開創(chuàng)通匯集團美好未來。
企業(yè)文化建設(shè)是提升企業(yè)核心競爭力和可持續(xù)發(fā)展的堅強后盾,是一項長期性的系統(tǒng)工程,今后集團將繼續(xù)組織多種形式的培訓(xùn)學(xué)習(xí),讓企業(yè)文化理念和員工行為準(zhǔn)則根植于每一位通匯人的內(nèi)心,使企業(yè)文化成為助推通匯集團發(fā)展的永動力。